律回春晖渐，万象始更新。为全局谋划新学期发展方向，明确新学期工作思路，部署新学期工作重点，确保各项工作平稳有序进行，2月28日，“顺势而为 逆风飞扬——2024春季新学期部署会暨开学赋能集训”线上会议圆满召开。金色摇篮全国合作园的投资人、管理者聆听了会议，对总部针对园所管理、多元发展、教育教学、班级管理、幼儿管理、家长工作等方面的工作明晰了目标与方法，为开展新学期工作奠定了坚实基础。

打破边界 跨越发展

北京威宝儿童成长平台董事长兼总经理陈晓梦首先为本次会议致辞，带来平台对园所的殷切期待，表示平台将从三个方面助力摇篮的发展：

着力高质发展：平台将加大对摇篮多维培训、入园指导的力度，助力摇篮在夯实高质量的实践中发现新的机遇。

着力多元开放：整个行业是相互依存的命运共同体，摇篮将保持多元开放的姿态，加强与行业内其他品牌的交流学习，相互支持，相互成就。

着力长期主义：规划以儿童发展为主体，延长教育服务线，延伸至研学、大健康等领域的长期的、可持续发展的道路。

积极创新突破与坚持稳健经营相结合，寻求多元增长与合理运营模式相结合，放眼未来世界与立足当下相结合，平台将与摇篮并肩作战，坚实前行，破局、破圈、破边界，实现跨越式发展。

全局部署 夯实优势

北京威宝儿童成长平台副总经理马兰为新学期工作全局部署，指明方向。她表示，平台将从以下几点帮助园所打造核心竞争力：

服务更有层次：为合作园提供更加个性化的规划、个性化的督导、个性化的管理，所有摇篮人紧跟总部步伐，积极成长。

招生更有策略：以全域引流为方针，策划招生新路径，大家一起探索，一起跨越。

教育更有品质：以特色教育产品输出为亮点，持续发扬高品质教育这一核心优势。

经营更加立体：链接多维资源，打造以幼儿园教育为核心，以亲子教育、家庭教育、社区服务为延伸，全面赋能成长的教育生态。

把握时代脉搏，在行业进入以智取胜的新阶段，守正出奇，屹立潮头，以夯实核心竞争力为内核，锻造发展制胜的利器。

谋事破局 多元前行

金色摇篮运营事业部总监赵芳在会议上强调，生源、口碑、管理、团队是幼儿园四大核心性问题，并围绕这些关键点，为园所明晰了新学期工作的发力重点：

聚匠而立：以专注的精神做好招生工作、家长工作、团队建设、保育教育、后勤管理等工作，聚焦日常管理；投资人要思考我们的社会责任，管理者要清晰园所的立足之本，一线员工要找到职业生涯的根本，所有人都要勇于突破自我。

谋事破局：聚焦摇篮优势，控制安全风险，小步快跑促提升，拥抱托育新趋势。

多元前行：人无我有，人有我优，多元经营，激活加强区域联动、推出品质标杆、定制个性化服务、优化教学活动等活跃点。

用新服务、新措施开启新学期的新征程，敢想敢做，行稳致远。

多元汇智 品质制胜

金色摇篮慧忠园园长吴红晶以《汇智聚力 多元发展》为题，分享园所特色发展经验。她表示，面对行业环境的变化，园所需要明确总体招生目标，全体人员改变观念、重塑认知，提升保教质量、专业水平、管理细节、服务质量，重视市场调研渠道的拓展，加大线上宣传力度，提升服务口碑和家长满意度，思考和探索多元化经营策略，促进园所可持续发展。

金色摇篮运营事业部研培经理闫冬以《深耕不缀 匠心育人》为题，为大家明确新一年教育教学管理方向，解析如何通过提升教师实力、幼儿实力、口碑实力，形成稳定的育人模式、扎实的课程体系、优良的师资队伍，赢得广泛的家长认可，最终实现园所发展实力的整体提高。同时，她还带领大家规划园所月度重点工作，让大家对具体工作的落实胸有成竹。

金色摇篮运营事业部培训讲师胡雪莲在《新学期，班级工作“靶”向管理》的主题分享中，阐述了新学期开始前班级管理工作的开展要点，详细说明了明确目标、清晰计划、制定实施策略的重要性，以及教师管理、幼儿管理、家长管理、物品管理、环境管理等班级管理各维度内容，帮助大家理清思路、明确要求、把控环节、严抓落实，高效推进班级工作。

金色摇篮运营事业部培训讲师刘晨晨以《三位一体 聚合力》为题，分享新学期开学之际，班级人员配合协作的工作要点及要求。她表示，主班、配班、保育是幼儿园保教结合的“铁三角”，要有将幼儿的生命健康安全和幼儿成长放在首位的信念，坚持保教并重的原则，在一日流程、家园沟通、服务支持等各方面紧密协作，形成合力，让班级管理更上层楼。

金色摇篮运营事业部培训讲师金迈迪分享主题《家园“心”合作 解锁“新成长”》，详细阐述家长工作的开展要求。她讲到，学期初，园所要从新学期家长会、月度家长工作、每日重点工作、园所活动组织等方面做好园级家长工作，班级要从日常对幼儿的生活照护、开学前情感互动、入园后微信群互动等方面做好班级家长工作，家园配合，共同开启新学期。

金色摇篮运营事业部培训讲师嘉美娜以《有的放矢，教育因你更精彩》为题，为大家分析各年龄段幼儿的特点，以及幼儿管理培养的建议和要求。她带领大家学习幼儿智力发育的9大关键期，从幼儿身体及认知能力、语言能力、注意力、思维、情感和性格等发展情况给出幼儿管理指导建议，并鼓励教师通过学习、自省和行动不断自我成长，提升专业素养。

顺势而为 逆风飞扬

春日已至，万物迎新，新篇已启，未来可期。站在新起点，迎接新挑战，推动新发展，总部将引领全国合作园洞察机遇，顺势而为，定位正确方向，以坚定的信念、积极的心态、有力的行动携手前行，挖掘潜力，逆风飞扬，在新征程中跨越新高度，共同创造更璀璨的未来。